Limber Insights : la nouvelle application pour connaître l’influence LinkedIn de vos collaborateurs !

LinkedIn s’impose comme le réseau social professionnel de référence pour les entreprises qui souhaitent renforcer leur image employeur, attirer de nouveaux talents ou accroître leur notoriété. Les prises de parole des collaborateurs y sont perçues comme plus authentiques et plus crédibles, générant un engagement souvent supérieur à celui des canaux institutionnels.

Conscientes de ce potentiel, de nombreuses entreprises lancent des programmes d’Advocacy pour mobiliser leurs équipes et amplifier leur communication. Pourtant, malgré l’enthousiasme initial, de nombreux programmes échouent à produire les résultats escomptés.

Et si le problème ne venait pas du contenu, ni de la stratégie, mais d’un manque de visibilité sur les bons relais internes à activer ?
Avant d’engager vos collaborateurs, encore faut-il savoir qui a réellement de l’impact sur LinkedIn.

C’est précisément ce que permet de révéler Limber Insights, une solution conçue pour identifier clairement les ambassadeurs potentiels grâce à une analyse concrète de leur activité et de leur influence sur LinkedIn.

Les défis de l’Employee Advocacy aujourd’hui

De nombreux programmes d’Employee Advocacy peinent à atteindre leurs objectifs, en grande partie parce que les entreprises ne tiennent pas compte de la réalité du terrain. Elles manquent souvent de visibilité sur la propension naturelle de leurs collaborateurs à partager du contenu de manière organique. Elles sollicitent alors en priorité des profils supposés influents du fait de leur statut hiérarchique, sans vérifier leur réelle activité sur LinkedIn. À l’inverse, celles et ceux qui disposent déjà d’un profil actif sont rarement identifiés comme des relais stratégiques. Et ce n’est pas tout : l’accès aux outils d’Employee Advocacy est souvent réservé à un cercle restreint d’ambassadeurs, avec un suivi de performance focalisé uniquement sur ce groupe. Enfin, certains collaborateurs préfèrent continuer à publier spontanément, en dehors du cadre du programme, ce qui fausse l’évaluation globale de son impact.

Ainsi, la plupart des entreprises avancent à tâtons, sans données fiables. Elles passent à côté d’opportunités majeures pour renforcer leur présence digitale.

Limber Insights : une solution simple pour sortir du brouillard

Face au manque de visibilité sur l’influence réelle des collaborateurs, Limber Insights apporte une réponse claire, accessible et concrète. L’application permet à chaque entreprise d’identifier facilement ses ambassadeurs les plus prometteurs et de les engager dans une démarche d’Employee Advocacy.

Insights a été conçu pour être facile à déployer à grande échelle, sans barrière d’accès :

• Connexion sécurisée en 1 clic via LinkedIn sans identifiants supplémentaires
• Interface moderne, intuitive et pensée pour tous les profils, même les moins familiers des outils digitaux

Une analyse précise de l’activité LinkedIn des collaborateurs

Limber Insights s’appuie sur les données LinkedIn de chaque utilisateur connecté pour :

Cette analyse offre une vision claire du potentiel d’influence individuelle, mais aussi de l’engagement spontané déjà existant dans l’organisation (l’Advocacy organique).

Comment ça marche concrètement ?

1. L’entreprise invite ses collaborateurs à connecter leur compte LinkedIn à Limber Insights
   
2. L’application analyse automatiquement leur activité sur les 6 derniers mois
   
3. Un score global de maturité LinkedIn est généré, accompagné de recommandations personnalisées

Les fonctionnalités clés de l’application

Génération de liens d’invitation personnalisables

L’application permet de créer des liens traçables pour inviter les collaborateurs à rejoindre le programme. Le suivi des retours par groupe cible permet d’analyser l’efficacité des campagnes et d’identifier les populations les plus réceptives à la démarche.

Cartographie de l’influence

Grâce à une visualisation graphique sous forme de nuage de points personnalisable, l’outil offre une vue d’ensemble de la présence LinkedIn des collaborateurs. Il est possible de croiser différents scores (visibilité, engagement, etc.) et de regrouper les collaborateurs par cohorte (équipe, fonction ou pays par exemple). Cette cartographie permet d’identifier rapidement les points forts et les axes de progression.

Évaluation & Suivi de la performance

Limber Insights propose un score global pour chaque collaborateur, mis à jour régulièrement en fonction de ses activités. Des recommandations personnalisées sont fournies pour aider chacun à progresser. Ce système de suivi, à la fois individuel et collectif, permet de mesurer l’évolution des performances dans le temps et d’orienter la stratégie en continu.

Pilotage des programmes d’Advocacy

L’application facilite l’activation des bons profils au bon moment, en fonction de leur engagement et de leur potentiel d’influence. Elle permet également d’ajuster l’attribution des licences et de piloter finement les programmes de Leader & Employee Advocacy.

Intégration dans la Suite Limber

Limber Insights complète la Suite Limber en vous accompagnant tout au long de votre stratégie d’Employee et Leader Advocacy :

• En amont, il vous permet de réaliser un état des lieux précis de l’influence LinkedIn de vos équipes, afin de bâtir une base solide avant le lancement
  
• Au moment du déploiement, il vous aide à identifier et recruter les meilleurs ambassadeurs sur la base de données concrètes
  
• Tout au long du programme, vous suivez l’évolution des scores, mesurez l’impact réel de vos actions d’Advocacy et onboardez continuellement de nouveaux profils influents

Et si vous découvriez le potentiel d’influence de vos équipes ? Réservez dès maintenant votre démonstration personnalisée et boostez votre visibilité sur LinkedIn avec Limber Insights ! 

Prêts à vous lancer ?

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